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通过医院绩效方案相关指标分析，医院转科发生频率、发展趋势及发生原因分析，转科在三级综合医院发生比较频繁，发生原因较为合理，建议医院实行精细化管理，在信息系统中增加转科相关指标统计，以期增加科室内部管理的可操作性，提高医院内部绩效的合理程度。
某院转科相关统计指标对院内绩效评价影响的分析
【摘 要】
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通过医院绩效方案相关指标分析，医院转科发生频率、发展趋势及发生原因分析，转科在三级综合医院发生比较频繁，发生原因较为合理，建议医院实行精细化管理，在信息系统中增加转科
【机 构】
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国防科技大学信息系统与管理学院2011级MPA班,长沙410073
【出 处】
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国防科技大学信息系统与管理学院2012管理科学学术研讨会
【发表日期】
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2012年期
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