信访工作责任追究制是整个信访工作责任制的落脚点,信访工作责任追究制的执行力是信访工作责任追究制能否有效落实的关键。提升党政机关信访工作责任追究制的执行力有利于加强信访工作的实效性、竞争性和公平性,有助于提高政府的公信力。本文运用文献研究和比较分析方法,在分析现行信访工作责任追究制度执行状况的基础上,论证了相关制度不够配套、追究幅度不易把握、组织实施不易操作、监督检查不易深入是现行信访工作责任追究制执行中存在的主要问题,这些问题导致现行制度的操作性和执行力大大减弱。同时,引入相关的公共政策执行理论进行分析,总结出产生上述问题的主要原因是制度设计不合理;制度执行主体的影响和制度运行监控机制不健全。最后,提出了健全体制,统一究责口径;“对号入座”,追究处理到位;完善制度,规范执行程序和跟踪督查,及时纠偏补漏等四项主要对策,以期进一步健全和完善信访工作责任追究制度,增强责任追究的操作性和执行力。