本文以湖北省某高校为例，对目前大学生党员选拔工作的现状、问题、对策进行研究。大学生党员选拔是以马克思主义党建理论和中国共产党各个时期的党员选拔状况为依据，以《中国共产党章程》、《中国共产党发展党员工作细则（试行）》等为指导，以理论与实践相结合的方法，坚持党员标准、严格党员选拔的基本程序。从大学生自身、基层党支部、院系分党委、党校等四个不同的视角来阐述大学生党员选拔过程的现状及问题，针对各个主体存在的问题，探寻大学生党员选拔的工作路径。　　其中，第一部分，集中阐释了大学生、大学生党员、大学生党员选拔的相关概念，论述了共产党党员选拔的理论依据和中国共产党党员选拔理论的发展进程;第二部分，以湖北省某所高校为例，系统地阐释了大学生党员选拔的现状，其中最主要的是对当前高校大学生党员选拔工作中取得的成绩和进步进行总结，为其他高校党建工作的开展提供借鉴和启发;第三部分，对大学生党员选拔工作中的四个主体存在的问题进行分析，透过现象看本质，切实发现选拔过程中存在的问题和需要改善的地方，总结教训，改善大学生党员选拔的状况。第四部分，针对湖北省某高校党员选拔的现状及存在的问题，提出具有针对性的、创新性的意见，创新大学生党员选拔的路径，保障选拔的大学生党员的整体素质，从而全面推进大学生党建工作的顺利进行。