劳模是劳动模范的简称,是指为祖国的建设事业作出过卓越贡献的劳动者,党和人民授予他们“劳动模范”的光荣称号。劳模精神来源于全体劳动者的伟大劳动实践,是对广大劳模群体价值观念、道德风范、精神风貌、行为准则等的展现。我国对劳动模范的选树和表彰距今已有九十多年的历史,劳模精神一词最早可以追溯到20世纪30年代瑞金时期的大生产运动和革命竞赛中,之后又出现在抗日战争时期为突破敌人封锁进行的大生产运动和各项发展苏区的经济建设中。1949年新中国成立后,为了更好地联系群众、发动群众进行社会主义建设,党在总结劳模工作的基础之上,把表彰劳模作为一项制度固定下来。可以说对劳模价值的肯定、劳模精神的弘扬、劳模品质的褒奖,贯穿在党领导革命、建设和改革开放的各个历史时期。九十多年的劳模运动发展史,也正是近代以来饱受磨难的中华民族的奋斗史、振兴史。一代代平凡的劳模立足自己平凡的岗位,以平凡的劳动铸就出了卓越的业绩,为党和人民创造出了巨大的物质精神财富,更以自己不平凡的价值追求铸就出了“爱岗敬业、争创一流,艰苦奋斗、勇于创新,淡泊名利、甘于奉献”（1）的伟大劳模精神。党和国家历来都十分重视传承和弘扬劳模精神,始终把劳模精神视为激励广大劳动人民艰苦奋斗,为实现社会主义现代化建设不懈拼搏的航向标和助推器。特别是党的十八大以来,习近平总书记十分重视劳模的评选和劳模精神的弘扬,多次在考察调研、劳模座谈会、劳模表彰大会等重要场合就劳模精神的弘扬和充分发挥劳动模范的示范引领作用发表重要讲话,并为实际工作的开展作出许多重要指示。习近平总书记对弘扬劳模精神和开展劳模工作的重要讲话和重要指示,为新时代劳模精神的弘扬提供了根本的价值遵循和理论指导。2017年10月18日,习近平总书记在党的十九大上庄严宣告了中国特色社会主义进入新时代,擘画了建设社会主义现代化国家的宏伟蓝图。然而,梦想的实现不是一蹴而就的,“历史长河奔腾不息,有风平浪静,也有波涛汹涌”（2）。面对突如其来的新冠肺炎疫情,虽然给我们带来许多新挑战,但伟大梦想的实现,不在一朝一夕,也并非轻轻松松敲锣打鼓就能实现,生命中的一切辉煌,都只有通过艰苦奋斗才能铸就。《荀子》有云“道虽迩,不行不至;事虽小,不为不成”,千里之行始于足下,将宏伟蓝图变成现实成果,需要奋斗在各条战线的所有劳动者辛勤劳动、诚实劳动、创造性劳动,从而铸就精品,成就伟业。伟大的精神推动伟大的事业,劳模精神无疑是新时代最具凝聚力和感召力的精神力量。因此,强化对劳模精神的研究,在全社会大力弘扬这一“精神富矿”,对于充分激发广大劳动人民的劳动热情、焕发人民群众的创新创造活力、激发亿万职工群众的无穷力量,让广大劳动人民凝心聚力为实现中华民族伟大复兴的中国梦而不懈拼搏、再创辉煌具有重要的历史意义和现实意义。本文从新时代劳模精神研究的理论基础出发,首先溯源了劳模精神的形成与发展,明确了马克思主义经典作家对劳动、劳模、劳模精神的相关论述是新时代弘扬劳模精神的理论渊源,习近平总书记对劳模精神的重要论述是新时代弘扬劳模精神的理论指导,中国特色社会主义劳动文化是新时代弘扬劳模精神的文化支撑。在此基础之上,本文比较深入地研究了新时代劳模精神“爱岗敬业、争创一流,艰苦奋斗、勇于创新,淡泊名利、甘于奉献”的内涵、功能以及价值意蕴。然而,新时代弘扬劳模精神并不是一个抽象的理论问题,而是一个能动的实践问题,为深入探讨弘扬劳模精神的方式方法,首先需要在新的背景中分析弘扬劳模精神面临的现实挑战与原因,对症下药,为新时代更好地弘扬劳模精神奠定基础、扫清障碍。本文阐述了人们的观念认知产生偏差、多元价值观和西方意识形态等给新时代弘扬劳模精神所带来的负面影响,分析了对劳模精神的宣传教育滞后,以及对劳模的管理服务工作做得不到位给弘扬劳模精神带来的不利影响。面对新时代弘扬劳模精神的这些现实挑战和困境,本文在借鉴研究以往经验的基础上,探索出了以下几点出路:一是要统一思想,提高社会对劳模精神的认识;二是创设劳模精神教育体系,加强劳动教育引导;三是强化媒介宣传,营造弘扬劳模精神的良好舆论氛围;四是要完善制度建设,探索弘扬劳模精神的长效机制。