第一章引言
　　1.1背景
　　随着我国政治体制、经济体制改革的不断深入，劳动用工制度发生了根本性的变化，劳动者的就业方式从政府分配就业转变为政府促进就业、劳动者自主择业。在经济的高速发展的同时，就业和再就业工作日益成为各级政府首要解决的问题之一，这项工作已经成为各级政府考核的重要指标。作为承担这项工作的具体单位，马鞍山市就业管理服务中心在落实中央及省、市政府关于促进再就业工作的方针政策方面进行了许多创新，积极开展劳动力市场的信息化建设是其中的一项重要内容。劳动力市场的业务实行信息化管理，能够提高工作效率，更好的为广大失业人员提供人性化服务，能够及时掌握就业工作动态，为作好就业和再就业工作提供帮助。目前我市劳动力市场的业务大体可以由8项业务组成，分别是：职业介绍、职业指导、劳动力管理、政策咨询、优惠政策管理、劳动事务代理、小额担保贷款、失业保险。我们在劳动力市场管理系统建设过程中，遵守劳动保障部的“金保工程”中劳动力市场管理系统的建设原则和建设目标要求，依托全市统一的业务规范和业务流程，建设技术先进、信息共享、业务互动、安全可靠、高效便捷的新一代劳动力市场管理系统，为求职人员提供全方位的求职服务，為用工单位提供方便快捷的用工服务，为业务经办人员提供现代化的服务手段，为领导决策提供及时准确的数据，促进我市的就业和再就业工作。