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人口就业年限与人口的预期寿命、劳动强度以及受教育年限密切相关。然而,随着人口预期寿命、受教育年限的不断上升和劳动强度的不断下降,我国当前人口就业年限显得不那么合理。为了应对养老保险基金缺口不断加大这一问题,延长人口就业年限将成为必然的发展趋势。目前,调整人口就业年限趋势是延长法定退休年龄、和实行弹性退休制度。每种方案设计由于调整的年限、调整的频率以及调整的对象不同会对养老保险基金产生不同的影响。