【摘 要】
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企业员工是企业运转的核心力量,对企业的可持续发展有着至关重要的作用.许多企业存在员工积极性低或者呈下降趋势的现象,这在员工自身的发展和企业的未来发展过程中都是一个
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企业员工是企业运转的核心力量,对企业的可持续发展有着至关重要的作用.许多企业存在员工积极性低或者呈下降趋势的现象,这在员工自身的发展和企业的未来发展过程中都是一个不可忽视的隐患.调动员工积极性不仅对于员工自身、企业其他成员,而且对于企业运行与发展都具有重要意义.如何调动员工积极性,是每一个企业管理者都要思考的问题,也是社会所关注的焦点.本文通过分析企业在调动员工积极性方面存在的问题以及调动员工积极性的原因,最终给出合理的措施建议.
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