用先进理念引导人——组织文化建设初探

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现代组织的特征之一,是实行制度化管理.建立各项制度是完全必要的,但组织文化的构建更为重要.它是一个组织的灵魂,具有许多组织制度所无法比拟的优势.组织通过引进新理念,使职工从被动消极地执行制度、服从管理,转变到主动、积极地执行制度,以求自己管理自己.制度是刚性的,而组织文化是柔性的,是一种软实力,具有个性化、细节化的特点,它对制度的贯彻具有推动和加固的作用.
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