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我校在第二轮干部考核聘任过程中,在保持干部制度连续性的前提下,解放思想,开拓思路,不断探索新办法,进一步完善了干部考核聘任制度,使干部队伍的整体素质明显提高.
完善干部考核聘任制度提高干部队伍整体素质
【摘 要】
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我校在第二轮干部考核聘任过程中,在保持干部制度连续性的前提下,解放思想,开拓思路,不断探索新办法,进一步完善了干部考核聘任制度,使干部队伍的整体素质明显提高.
【出 处】
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北京教育（高教版）
【发表日期】
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2002年12期
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