“生产时间利用”项目的初步成果应用─—面向市场的时间经济和报酬体系

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在“生产时间利用”研究项目中,人们开发并通过试验确定了一种新型的时间经济方法。该方法比在地区劳资协定中进行调节的、用以确定时间的传统方法更为简便灵活。从理论和实际的比较中可以得出生产时间比例(PQ)系统的特征数[1]。这些特征数适用于采用浮动时间调节的激励报酬体系。 In the “Production Hours Utilization” research project, people have developed and experimentally determined a new type of time economics approach. This method is much simpler and more flexible than the traditional method of determining time, as adjusted in regional labor agreements. From the theoretical and practical comparison, we can get the characteristic number of production time proportion (PQ) system [1]. These characteristics apply to the incentive compensation system using floating time adjustment.
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