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文章对公共图书馆文化体制改革中职工落聘的主要原因进行了分析，并认为做好落聘职工的政治思想工作是图书馆人事制度改革稳步发展的重要手段，同时对如何安置落聘职工提出了行之有效的方法。
公共图书馆人事制度改革中落聘现象之我见
【摘 要】
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文章对公共图书馆文化体制改革中职工落聘的主要原因进行了分析，并认为做好落聘职工的政治思想工作是图书馆人事制度改革稳步发展的重要手段，同时对如何安置落聘职工提出了行之
【机 构】
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乐清市图书馆
【出 处】
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图书馆论坛
【发表日期】
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2008年4期
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