军龄视同缴费年限是否需要解除劳动关系证明

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主持人:rn我一亲戚曾经在上世纪80年代初期入伍6年.退伍后与某单位存在临时用工的情况,该单位于1993年开始为其缴纳基本养老保险费,但是双方没有签订劳动合同,仅有单位个别年份的抗洪分组名单等能查找到本人姓名.该单位于1999年前后解散,在没有手续的情况下,其作为临时工自然离职.其现在新单位也是临时工,有相应的用工手续和到退休时间终止劳动关系的手续,新单位为他缴纳了养老保险费.现在涉及他入伍期间的6年军龄能否视同缴费年限问题.社保机构要求他提供与第一个用人单位解除劳动关系的证明.其理由是,视同缴费年限的计算必须是没有受过开除处分的职工,如果不能提供解除劳动关系证明,就不能确定是否受过开除处分,也就不能确定视同缴费年限.
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