专升本高校图书馆人力资源建设探析——以九江学院图书馆为例

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以九江学院图书馆为例,分析了整合后专升本高校图书馆人力资源的现状,提出了加强人力资源建设的具体措施。 Taking Jiujiang University Library as an example, this paper analyzes the status quo of the human resources of college libraries after the integration, and puts forward specific measures to strengthen the construction of human resources.
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