论文部分内容阅读
有这样一对父母，在孩子成长的道路上，他们让孩子学做一只蜗牛，一步一步慢慢爬。这个被许多人认为输在起跑线上的孩子，16岁留学美国，21岁就被当时全球最大的电脑商戴尔公司聘用，24岁成为戴尔公司历史上最年轻的全球采购经理，掌管9亿美元的采购资金，27岁从哈佛商学院毕业，成为花旗银行10名“全球领袖计划成员”之一。
孩子学习消化不良，父母改变策略慢慢来
1982年出生的于智博一直是个闹腾的孩子，父亲于星垣和母亲张莉华都是中国宝钢集团的员工，和天底下很多父母想的一样，他们不希望孩子输在起跑线上。于是，家里挂满了看图识字的贴画和各种幼儿读物，夫妻俩恨不得把所有的知识都塞进孩子的小脑袋。可于智博并不配合，常常把书乱丢，这让父母很头疼。
一天，于智博从幼儿园大班放学回家，拿出一个小瓶子，兴奋地告诉母亲：“今天老师带我们做游戏，我在操场上发现了一只蜗牛，妈妈，你快看！”瓶子里的蜗牛被他颠来倒去，吓得整个身体缩进了壳里，看上去很有趣。张莉华一把将瓶子夺了过去，扔进了垃圾桶：“你今天要学的生字学会了吗？快去让爸爸教你，这个别玩了。”于智博心疼地把蜗牛从垃圾桶里捡起来，一脸倔强：“我不要学写字，我要陪蜗牛玩。”儿子的话让张莉华很生气：“你看看隔壁的妞妞，人家比你小，钢琴已经练了一年多了，字也比你认识的多。”张莉华吓唬儿子，如果他不听话，不多学点知识，到时候上小学报名的时候，老师会不要他。
在父母的监督和强迫下，于智博上幼儿园时就开始学习小学的知识。慢慢地，孩子原有的天真活泼被满满的学习课程磨灭了。于星垣发现，儿子脸上的笑容越来越少，也没有以前合群了，让他看书识字，他也很配合，可总让人觉得他身上少了点什么。
上小学后，于智博自闭的情况更加严重。老师把于星垣夫妇叫到学校，再三说：“于智博学习成绩不错，也很听话，但这孩子好像只知道学习，安静得不像这个年龄段的孩子，你们作为家长得多注意孩子的情绪。”老师的话让他们很担心，他们专门咨询了一位医生朋友。朋友说孩子的成长有一定的规律，提前灌输孩子更多的知识不是说不好，但这样做有时候就像是拔苗助长，会让孩子产生逆反心理。孩子还小，只能屈从父母，只好把这种不开心压抑在心里，当这种负面情绪越积越多，孩子的心理也就会变得不健康，就像人吃多了东西消化不良，堵在胃里一样，学习产生消化不良也会导致严重的后果。
回到家，看着于智博在一边安静地看书，一边皱着眉头，于星垣很心疼，他跟妻子商量：“要不咱别逼智博了，咱们小时候，没提前学习这些东西，不是也挺好的。”见孩子这样，张莉华最终认同了丈夫的想法。
从那以后，于星垣把要儿子提前学的书本都收了起来。父母的改变让于智博脸上的表情轻松了许多。于星垣特意根据于智博的年龄特征制定了学习计划。画画是于智博喜欢做的事，于星垣和妻子就带着他来到野外写生。在于智博的笔下，小河像是长长的鼻涕，小山像馒头，太阳是红红的烧饼。画完画，一家三口再跑步回家，快乐无比。
半年后，他们发现于智博比以前开朗活泼多了，因为身体素质棒，他还获得了学校的长跑冠军。
无限放大孩子的优点，活出属于自己的独一无二
于智博上三年级时，学习成绩在班上位于中等，数学成绩就连中等也算不上。于智博告诉父母：“我们现在上的课程，很多同学已经提前在家里学过了。”于星垣赶紧试探地问：“那你需不需要爸爸妈妈给你找个家教补补课？”于智博说不用，他觉得老师现在教的知识他都能吸收，四年级该学的东西到时老师会教，不用那么急。因为不用超前学习，于智博的空余时间比别人多得多。于星垣决定把这些时间利用起来，他让于智博自己选，想不想学点什么。于智博说自己想学跑步。于星垣没反对。但周围的人知道后，都说父母不把孩子的未来当回事：“跑步还用学？现在孩子小不懂事，长大了肯定会怪你们的。”
于智博跟父母保证，绝对不后悔。谁知道，跑步也有很大的讲究。怎么让身体协调起来，如何提高跑步速度等等，这些都是学问。学习跑步后，于智博每天早上都要起来跑半个小时。时间长了，于智博有点坚持不下去了。学还是不学？于星垣把选择权交给了儿子，但他还是慎重地告诉儿子：“因为你是一个小男子汉，是男子汉就要承担起自己所做的选择，不管选择的是难还是易，是不是会遇到很多困难，一旦选择了就要走下去。不过你还小，所以爸爸给你一次放弃的机会，你可以重新再选。”于智博闷着头不说话。
第二天早上，于星垣刚起床就看见儿子已经洗漱好，整装待发。于智博匆匆跟父亲打了个招呼，就下了楼。因为这件事，于星垣总夸孩子有担当，能坚持自己的选择。父亲给他戴的高帽子，让于智博高兴了好一阵。一直到现在，于智博每天早上都会跑一会儿步，他说，不是每个人都能当运动员，但有个好身体，总不会吃亏。
于智博9岁的时候，父母因为感情原因离了婚。爷爷奶奶主动要求孩子跟他们过，给孩子一个完整的家。受父母离异的影响，于智博的成绩下降得很快。
四年级下学期的期中考试，于智博的学习成绩在班上排第33名，这让他情绪很低落，晚饭也吃得很少。吃过饭，于星垣把儿子带到楼下的操场，要跟儿子比赛跑步。
最后，于智博虽然赢了，但他知道爸爸是故意让他的，觉得有点没劲。刚好旁边有几个孩子在玩玻璃球，于星垣便组织几个孩子进行一场小型的比赛。经过大家投票，大家决定来一场足球赛，于星垣担任裁判。
开赛后，于智博有些个人主义，只顾着自己带球，一点团队合作精神也没有，惹得队友频频抗议。最后，于智博虽然进了好几个球，以几分的优势赢得了比赛，但队友们并没有他想象中的那么高兴，还嚷着说下次不跟他一组。走在回家的路上，于星垣对儿子说：“今天爸爸发现你跑步的速度又快了，带球、运球的动作也很敏捷。可足球讲究的是团体合作精神，如果让这场比赛成为你一个人的舞台，最后就算赢了也会失去人心。”
于智博把老爸的话听了进去。初中毕业时，学校要举办毕业晚会，于智博主动向老师推荐自己，要求表演一个小丑节目。因为有其他更好的选择，老师没同意。但是每天下课后，于智博都会去缠着老师，极力说服他。老师架不住他的软磨硬泡，最终同意了。
于智博高兴坏了，他买来许多小丑表演的影视录像，仔细揣摩小丑的动作表情。见儿子这么认真地去扮演一个小丑，于星垣有些看不明白：“老师那么反对，你要是演砸了怎么办？”于智博耸了耸肩，显得不以为然：“老爸，并不是所有事情都要把后果想得妥妥帖帖后才能去做的，只要你想去做，结果并不是那么重要。”于星垣看着儿子，觉得他的话很有道理，太计较得失，反而会失去最初的快乐。
在毕业晚会上，于智博夸张搞笑的小丑表演博得了阵阵掌声，老师和同学笑得前俯后仰。出人意料的是，老师竟推荐他代表班级在毕业晚会上发言。于智博没有任何准备，他走上台，摘下小丑帽子，第一次显得有些局促：“在这个学校，我是一个很普通的学生，不像别的同学那样有值得炫耀的成绩，有拿得出手的兴趣特长，但这并不影响我让自己活得快乐。我不否认学习很重要，学习好才能考上好大学，但这并不代表我们快乐的童年就要被缩减。我很庆幸我的父母没有那样对我，他们总是告诉我慢慢来，慢慢来。我觉得我们应该慢慢来，走好脚下的每一步，才能走好未来的每一步。”发言结束后，于智博又用小丑特有的动作走下台，老师和同学都哈哈大笑，随后，台下传来经久不息的掌声。
做只蜗牛慢慢爬，站在哈佛校园俯瞰世界
16岁下半年，于智博即将升入高二。这时，他有机会可以去美国留学。经过慎重考虑，于智博去了美国俄勒冈州中部密歇儿小镇的一所高中读书。刚开学，老师问他：“你有没有什么特长？”于智博英语口语不太好，他比画着跑步的动作，还给老师跑了一圈，让对方知道自己跑得有多快。于智博的自信开朗给老师留下了深刻的印象，老师连连竖起大拇指，直说“good”。
刚到国外，因为英语口语很差，于智博跟人交流起来很困难。听了父母的建议后，于智博从记英语单词开始学英语，然后记谚语，记句子。不久，他就能说一口流利的英语了。高二下学期，因为在校综合表现优秀，于智博跳级升入高三，这在国内是根本不可能的事。于智博说是爸爸给他培养的自信帮了他。
考大学时，于智博完全有机会选择更好的大学，可他却报考了学费相对便宜的东俄勒冈大学，学习商务管理。大三时，又转学到了密歇根州立大学，读供应链专业。在学校，于智博一直是个活跃的学生，老师不管交给他什么任务，他都秉持“蜗牛精神”慢慢来，实在遇到解决不了的难题，他会把问题拆分成很多段，然后一一攻克。同学们总说他狡猾，于智博却沾沾自喜地反驳：“这叫聪明。”于智博的终极目标是考入哈佛大学商学院。
大学毕业后，为以后考入哈佛商学院积累更多的实战经验，于智博决定先参加工作。他如愿被当时全球最大的电脑商戴尔公司聘用为统筹策划高级分析员，这份工作主要是预测市场的未来走向，为公司生产部门采购不多不少的材料。这项工作听起来很简单，但做起来很难。刚开始时，于智博出现了好几次失误。
如果工作再做不好，只有走人。于智博有些沮丧，但很快他又打起精神。一有机会，他就向公司的资深前辈请教，不仅如此，他还仔细分析市场上未来电脑销售的比例，制定出详细的计划表。这些努力没白费，第一年下来，于智博的预测命中率达到了95%。可工作如此突出，于智博不仅没升职，反而被降了工资。
于智博找到自己的上司，希望他能给自己一个理由。那天恰巧是中国的农历春节。对方一点情面也不留：“我不否认你工作很突出，但你并不能融入整个团队，做事时总是独来独往，而在戴尔公司，更需要的是团队合作精神。”当时的于智博年轻气盛，他不能接受自己付出了却不能得到相应的回报。
回到宿舍，于智博给母亲打了个电话，心里第一次有了回国的念头。母亲说：“如果你想回来就回来吧！但回来后别后悔说又想回去。”母亲的语气冷冷的，淡淡的，甚至连句“新年快乐”也没说。于智博当时觉得母亲有些狠心，挂断电话后，他坐在地上，心里很悲凉。
几天后，于智博收到了母亲从国内寄来的快递，是一双羊毛手套，在手套的手腕处，织有一只小小的蜗牛。那一刻，于智博似乎读懂了母亲的心。
于智博没有辞职，并最终在戴尔公司生存下来。24岁时，他成为戴尔公司历史上最年轻的全球采购经理，掌管9亿美元的采购资金。就在前途一片光明时，于智博没有忘记自己的哈佛梦。
2007年8月，于智博离开戴尔公司，如愿考入哈佛商学院。在哈佛所有学生当中，于智博不是最聪明的，但他绝对是最努力的，就像一只勤奋而卑微的蜗牛，慢慢地向山顶爬去。
2009年6月，于智博以优异的成绩毕业。从哈佛毕业后，于智博收到了花旗银行、三星株式会社、LG电子、苹果电脑公司和美国篮球联盟五家世界知名企业的聘书。他最终选择了花旗银行，花旗银行将他作为10名“全球领袖计划成员”来培养，以后他将进入花旗银行的高级管理层。
2010年11月1日，受联想集团的邀请，于智博辞掉了花旗银行的工作回到国内，担任联想集团董事长杨元庆总裁的高级助理。2011年7月，于智博前往美国帮助公司开拓海外市场。
日前，记者通过邮件辗转找到了身在美国的于智博，他说：“超前教育把所有的孩子都变成了天才，但这个社会更多需要的是人才。只要你能找到自己的目标，然后一步一步地走，每个人都会爬到山顶。”
（本文拒绝任何形式的转载、摘录、上网）
（编辑 文 墨）
孩子学习消化不良，父母改变策略慢慢来
1982年出生的于智博一直是个闹腾的孩子，父亲于星垣和母亲张莉华都是中国宝钢集团的员工，和天底下很多父母想的一样，他们不希望孩子输在起跑线上。于是，家里挂满了看图识字的贴画和各种幼儿读物，夫妻俩恨不得把所有的知识都塞进孩子的小脑袋。可于智博并不配合，常常把书乱丢，这让父母很头疼。
一天，于智博从幼儿园大班放学回家，拿出一个小瓶子，兴奋地告诉母亲：“今天老师带我们做游戏，我在操场上发现了一只蜗牛，妈妈，你快看！”瓶子里的蜗牛被他颠来倒去，吓得整个身体缩进了壳里，看上去很有趣。张莉华一把将瓶子夺了过去，扔进了垃圾桶：“你今天要学的生字学会了吗？快去让爸爸教你，这个别玩了。”于智博心疼地把蜗牛从垃圾桶里捡起来，一脸倔强：“我不要学写字，我要陪蜗牛玩。”儿子的话让张莉华很生气：“你看看隔壁的妞妞，人家比你小，钢琴已经练了一年多了，字也比你认识的多。”张莉华吓唬儿子，如果他不听话，不多学点知识，到时候上小学报名的时候，老师会不要他。
在父母的监督和强迫下，于智博上幼儿园时就开始学习小学的知识。慢慢地，孩子原有的天真活泼被满满的学习课程磨灭了。于星垣发现，儿子脸上的笑容越来越少，也没有以前合群了，让他看书识字，他也很配合，可总让人觉得他身上少了点什么。
上小学后，于智博自闭的情况更加严重。老师把于星垣夫妇叫到学校，再三说：“于智博学习成绩不错，也很听话，但这孩子好像只知道学习，安静得不像这个年龄段的孩子，你们作为家长得多注意孩子的情绪。”老师的话让他们很担心，他们专门咨询了一位医生朋友。朋友说孩子的成长有一定的规律，提前灌输孩子更多的知识不是说不好，但这样做有时候就像是拔苗助长，会让孩子产生逆反心理。孩子还小，只能屈从父母，只好把这种不开心压抑在心里，当这种负面情绪越积越多，孩子的心理也就会变得不健康，就像人吃多了东西消化不良，堵在胃里一样，学习产生消化不良也会导致严重的后果。
回到家，看着于智博在一边安静地看书，一边皱着眉头，于星垣很心疼，他跟妻子商量：“要不咱别逼智博了，咱们小时候，没提前学习这些东西，不是也挺好的。”见孩子这样，张莉华最终认同了丈夫的想法。
从那以后，于星垣把要儿子提前学的书本都收了起来。父母的改变让于智博脸上的表情轻松了许多。于星垣特意根据于智博的年龄特征制定了学习计划。画画是于智博喜欢做的事，于星垣和妻子就带着他来到野外写生。在于智博的笔下，小河像是长长的鼻涕，小山像馒头，太阳是红红的烧饼。画完画，一家三口再跑步回家，快乐无比。
半年后，他们发现于智博比以前开朗活泼多了，因为身体素质棒，他还获得了学校的长跑冠军。
无限放大孩子的优点，活出属于自己的独一无二
于智博上三年级时，学习成绩在班上位于中等，数学成绩就连中等也算不上。于智博告诉父母：“我们现在上的课程，很多同学已经提前在家里学过了。”于星垣赶紧试探地问：“那你需不需要爸爸妈妈给你找个家教补补课？”于智博说不用，他觉得老师现在教的知识他都能吸收，四年级该学的东西到时老师会教，不用那么急。因为不用超前学习，于智博的空余时间比别人多得多。于星垣决定把这些时间利用起来，他让于智博自己选，想不想学点什么。于智博说自己想学跑步。于星垣没反对。但周围的人知道后，都说父母不把孩子的未来当回事：“跑步还用学？现在孩子小不懂事，长大了肯定会怪你们的。”
于智博跟父母保证，绝对不后悔。谁知道，跑步也有很大的讲究。怎么让身体协调起来，如何提高跑步速度等等，这些都是学问。学习跑步后，于智博每天早上都要起来跑半个小时。时间长了，于智博有点坚持不下去了。学还是不学？于星垣把选择权交给了儿子，但他还是慎重地告诉儿子：“因为你是一个小男子汉，是男子汉就要承担起自己所做的选择，不管选择的是难还是易，是不是会遇到很多困难，一旦选择了就要走下去。不过你还小，所以爸爸给你一次放弃的机会，你可以重新再选。”于智博闷着头不说话。
第二天早上，于星垣刚起床就看见儿子已经洗漱好，整装待发。于智博匆匆跟父亲打了个招呼，就下了楼。因为这件事，于星垣总夸孩子有担当，能坚持自己的选择。父亲给他戴的高帽子，让于智博高兴了好一阵。一直到现在，于智博每天早上都会跑一会儿步，他说，不是每个人都能当运动员，但有个好身体，总不会吃亏。
于智博9岁的时候，父母因为感情原因离了婚。爷爷奶奶主动要求孩子跟他们过，给孩子一个完整的家。受父母离异的影响，于智博的成绩下降得很快。
四年级下学期的期中考试，于智博的学习成绩在班上排第33名，这让他情绪很低落，晚饭也吃得很少。吃过饭，于星垣把儿子带到楼下的操场，要跟儿子比赛跑步。
最后，于智博虽然赢了，但他知道爸爸是故意让他的，觉得有点没劲。刚好旁边有几个孩子在玩玻璃球，于星垣便组织几个孩子进行一场小型的比赛。经过大家投票，大家决定来一场足球赛，于星垣担任裁判。
开赛后，于智博有些个人主义，只顾着自己带球，一点团队合作精神也没有，惹得队友频频抗议。最后，于智博虽然进了好几个球，以几分的优势赢得了比赛，但队友们并没有他想象中的那么高兴，还嚷着说下次不跟他一组。走在回家的路上，于星垣对儿子说：“今天爸爸发现你跑步的速度又快了，带球、运球的动作也很敏捷。可足球讲究的是团体合作精神，如果让这场比赛成为你一个人的舞台，最后就算赢了也会失去人心。”
于智博把老爸的话听了进去。初中毕业时，学校要举办毕业晚会，于智博主动向老师推荐自己，要求表演一个小丑节目。因为有其他更好的选择，老师没同意。但是每天下课后，于智博都会去缠着老师，极力说服他。老师架不住他的软磨硬泡，最终同意了。
于智博高兴坏了，他买来许多小丑表演的影视录像，仔细揣摩小丑的动作表情。见儿子这么认真地去扮演一个小丑，于星垣有些看不明白：“老师那么反对，你要是演砸了怎么办？”于智博耸了耸肩，显得不以为然：“老爸，并不是所有事情都要把后果想得妥妥帖帖后才能去做的，只要你想去做，结果并不是那么重要。”于星垣看着儿子，觉得他的话很有道理，太计较得失，反而会失去最初的快乐。
在毕业晚会上，于智博夸张搞笑的小丑表演博得了阵阵掌声，老师和同学笑得前俯后仰。出人意料的是，老师竟推荐他代表班级在毕业晚会上发言。于智博没有任何准备，他走上台，摘下小丑帽子，第一次显得有些局促：“在这个学校，我是一个很普通的学生，不像别的同学那样有值得炫耀的成绩，有拿得出手的兴趣特长，但这并不影响我让自己活得快乐。我不否认学习很重要，学习好才能考上好大学，但这并不代表我们快乐的童年就要被缩减。我很庆幸我的父母没有那样对我，他们总是告诉我慢慢来，慢慢来。我觉得我们应该慢慢来，走好脚下的每一步，才能走好未来的每一步。”发言结束后，于智博又用小丑特有的动作走下台，老师和同学都哈哈大笑，随后，台下传来经久不息的掌声。
做只蜗牛慢慢爬，站在哈佛校园俯瞰世界
16岁下半年，于智博即将升入高二。这时，他有机会可以去美国留学。经过慎重考虑，于智博去了美国俄勒冈州中部密歇儿小镇的一所高中读书。刚开学，老师问他：“你有没有什么特长？”于智博英语口语不太好，他比画着跑步的动作，还给老师跑了一圈，让对方知道自己跑得有多快。于智博的自信开朗给老师留下了深刻的印象，老师连连竖起大拇指，直说“good”。
刚到国外，因为英语口语很差，于智博跟人交流起来很困难。听了父母的建议后，于智博从记英语单词开始学英语，然后记谚语，记句子。不久，他就能说一口流利的英语了。高二下学期，因为在校综合表现优秀，于智博跳级升入高三，这在国内是根本不可能的事。于智博说是爸爸给他培养的自信帮了他。
考大学时，于智博完全有机会选择更好的大学，可他却报考了学费相对便宜的东俄勒冈大学，学习商务管理。大三时，又转学到了密歇根州立大学，读供应链专业。在学校，于智博一直是个活跃的学生，老师不管交给他什么任务，他都秉持“蜗牛精神”慢慢来，实在遇到解决不了的难题，他会把问题拆分成很多段，然后一一攻克。同学们总说他狡猾，于智博却沾沾自喜地反驳：“这叫聪明。”于智博的终极目标是考入哈佛大学商学院。
大学毕业后，为以后考入哈佛商学院积累更多的实战经验，于智博决定先参加工作。他如愿被当时全球最大的电脑商戴尔公司聘用为统筹策划高级分析员，这份工作主要是预测市场的未来走向，为公司生产部门采购不多不少的材料。这项工作听起来很简单，但做起来很难。刚开始时，于智博出现了好几次失误。
如果工作再做不好，只有走人。于智博有些沮丧，但很快他又打起精神。一有机会，他就向公司的资深前辈请教，不仅如此，他还仔细分析市场上未来电脑销售的比例，制定出详细的计划表。这些努力没白费，第一年下来，于智博的预测命中率达到了95%。可工作如此突出，于智博不仅没升职，反而被降了工资。
于智博找到自己的上司，希望他能给自己一个理由。那天恰巧是中国的农历春节。对方一点情面也不留：“我不否认你工作很突出，但你并不能融入整个团队，做事时总是独来独往，而在戴尔公司，更需要的是团队合作精神。”当时的于智博年轻气盛，他不能接受自己付出了却不能得到相应的回报。
回到宿舍，于智博给母亲打了个电话，心里第一次有了回国的念头。母亲说：“如果你想回来就回来吧！但回来后别后悔说又想回去。”母亲的语气冷冷的，淡淡的，甚至连句“新年快乐”也没说。于智博当时觉得母亲有些狠心，挂断电话后，他坐在地上，心里很悲凉。
几天后，于智博收到了母亲从国内寄来的快递，是一双羊毛手套，在手套的手腕处，织有一只小小的蜗牛。那一刻，于智博似乎读懂了母亲的心。
于智博没有辞职，并最终在戴尔公司生存下来。24岁时，他成为戴尔公司历史上最年轻的全球采购经理，掌管9亿美元的采购资金。就在前途一片光明时，于智博没有忘记自己的哈佛梦。
2007年8月，于智博离开戴尔公司，如愿考入哈佛商学院。在哈佛所有学生当中，于智博不是最聪明的，但他绝对是最努力的，就像一只勤奋而卑微的蜗牛，慢慢地向山顶爬去。
2009年6月，于智博以优异的成绩毕业。从哈佛毕业后，于智博收到了花旗银行、三星株式会社、LG电子、苹果电脑公司和美国篮球联盟五家世界知名企业的聘书。他最终选择了花旗银行，花旗银行将他作为10名“全球领袖计划成员”来培养，以后他将进入花旗银行的高级管理层。
2010年11月1日，受联想集团的邀请，于智博辞掉了花旗银行的工作回到国内，担任联想集团董事长杨元庆总裁的高级助理。2011年7月，于智博前往美国帮助公司开拓海外市场。
日前，记者通过邮件辗转找到了身在美国的于智博，他说：“超前教育把所有的孩子都变成了天才，但这个社会更多需要的是人才。只要你能找到自己的目标，然后一步一步地走，每个人都会爬到山顶。”
（本文拒绝任何形式的转载、摘录、上网）
（编辑 文 墨）