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在企业建立创新激励机制的过程中，需要完整理解和掌握科学的激励理论及创新行为理论，从而设计出有利于人才创新和激励机制的实践模式。本文以吴中集团的实践为基础，介绍创新激励机制的形成、特点和作用，为国内纺织丝绸企业如何建立有效的人才激励机制提出一些建议和对策。
吴中集团创新激励机制的实践
【摘 要】
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在企业建立创新激励机制的过程中，需要完整理解和掌握科学的激励理论及创新行为理论，从而设计出有利于人才创新和激励机制的实践模式。本文以吴中集团的实践为基础，介绍创新激励
【机 构】
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吴中集团,苏州大学材料学院
【出 处】
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江苏丝绸
【发表日期】
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2002年6期
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