论文部分内容阅读
【摘要】班主任的工作琐碎而重要,本文通过班主任要做爱的使者、班主任是思想者的化身、班主任是赏识的代言人三个方面具体讲了班主任用爱心去温暖学生,也许能对班主任工作提供一点小小的建议。
【关键词】班主任关爱学生
班主任的工作是一项非常辛苦和琐碎的工作。法国作家雨果先生曾经说过这样一句话:"花的事业是尊贵的,果实的事业是甜美的,让我们做叶的事业吧,因为叶的事业是平凡而谦逊的。"笔者很喜欢这句话。于是义无反顾地选择了教师这一甘做人梯的职业。"班主任一定要做一个快乐的人。"这是全国优秀班主任钟竺说的,笔者也很喜欢这句话。的确一个智慧的班主任首先应该是一个快乐的人。因为快乐的人心中永远是充满爱的。
1.班主任要做爱的使者
高尔基曾说过:"谁爱孩子,孩子就爱他,只有爱孩子的人,他才可以教育孩子。"做教师的我们要爱每个学生,不仅要爱白天鹅,还要爱丑小鸭。把机会让给每个学生,让他们得到锻炼,你才会发现原来每个学生都有闪光的地方,都如此美丽无比。那么班主任应该怎样爱自己的学生呢?笔者认为班主任就应赋予学生理解、平等、尊重、信任、民主的爱。
爱学生,就要尊重和信任她。我班有个学生叫马琳。刚接这个班时,她上课总是无精打采,提不起一点学习的兴趣;下课也总是懒洋洋地坐在花园的木椅上,不和别人一起玩耍;回到家里作业基本不做,即使做了,也做不完整,书写相当潦草??于是,笔者找她谈话,希望她能遵守学校的各项规章制度,以学习为重,按时完成作业,知错就改,争做一个"好孩子"。开始她是一副爱理不理的样子,后来口头上勉强答应了。可没过几天她又一如既往,毫无长进,真是"承认错误,坚决不改"。此时笔者的心都快冷了。一天抽查听写生词,她写错了很多,也许是笔者懒得再和她讲道理,就别出心裁地给她颁发了个"特别等待奖"。她拿着这个奖默默地回到了自己的座位。一周后再次听写,批完卷子之后没想到马琳居然只错了两个词,公布成绩后,同学们窃窃私语起来:"抄的","蒙的"。只有她仍旧低头不语。望着她,笔者的心隐隐的有些疼,是呀"一分严格之水,要加九分感情之蜜能酿成甘露。"对于特殊的学困生我们不要经常给她讲大道理,我们要放下架子亲近他们,敞开班主任的心扉,以关爱之心来触动他们的心弦,让他们也主动对班主任敞开自己那小小的心扉。"为了引起老师对我的关注,我有时故意捣乱。"一位成绩差又淘气的男同学私下里对别的同学讲。爱是教师教育学生的感情基础,学生一旦体会到这种感情,就会"亲其师",从而"信其道"。反之,如果他们感觉你有偏爱之心,他们会在情感上对你采取冷漠、猜疑、反感甚至抵触的消极态度,那样的话,无论你怎样苦口婆心,他们也不会接受。所以,在整个班级之中,不仅要爱那些好学生,更要爱那些缺点较多的学生,要让每一个学生都从老师这里得到一份爱的琼浆,从中汲取奋发向上的力量,更加自爱、自尊、自强和自信。作为班主任应充分信任学生,给学生足够的空间。在笔者的班级里,每一个学生都是班长,每一个学生都是学委,每一个学生都做过一天的班主任?.很多事情都大胆地交给学生去做,结果他们中有的人做得比笔者还好。
2.班主任是思想者的化身
善于观察、善于反思、善于归纳总结,即"善于思考"。班主任就要做思想者的化身。每个学生都有他独特的个性、发展的变性。所以,思考便是班主任工作的灵魂。
2.1善于观察
班主任要善于观察,观察学生的一举一动,并从中发现问题。从平时的观察中知道:每一个孩子的内心,都有着强烈的集体责任感,每一个孩子的内心,都是充满着丰富的情感,都是可以唤醒的。眼睛是心灵的窗户,你用心地观察,就会通过学生的脸色和眼神发现蛛丝马迹,并加以思考、归纳和总结,进而发现学生隐藏在内心深处的心理问题,以便及时帮助他们。
2.2善于反思
"反省是一面镜子,它能将我们的错误清清楚楚地照出来,使我们有改正的机会。"海涅的这句话恰恰给班主任一个警示,班主任就要每日三省我身,反思教学方法是否恰当,反思班级管理的方式是否合适,反思自己的言行是否得体,并从中得到教育教学的宝贵经验。会反思的班主任是智慧的。
2.3善于总结
班主任要善于总结自己的经验,善于总结的班主任是睿智的。班里的事事都会总结:大事情要总结,小事情也要总结;失败的教育要总结,成功的教育也要总结。班主任通过深入学生的生活,经过细心的观察,在与学生的交流中所获得的感性的材料,通过科学的思维加工,从而形成对问题的深刻认识,在此基础上才能做出合乎实际的对策措施,才能制定出合乎教育规律的班级规章制度,才能积累丰富的教育教学经验。善于总结的班主任观察事物可以做到同中求异,异中求同。
3.班主任是赏识的代言人
心理学家罗森塔尔经过实验研究认为,教师对学生的高期望会使学生向好的方向发展,教师对学生的低期望则会使学生越来越差。运用合理的赏识方法去赏识你的每一位学生吧!在学校笔者经常用以下的方法。
3.1语言称赞
口头表扬是经常用的赏识方法之一。学生回答对问题笔者会说:你真棒!你真聪明!学生答错问题笔者会说:你已经说的很努力了,再好好想想吧!学生做了件好事笔者会说:你是好样的......正如美国心理学家威谱·詹姆斯说的:"人性最深刻的原则就是希望别人对自己的加以赏识",赏识可以发掘学生的内在潜力,赏识可以让教师学生关系更加融洽。
3.2肢体肯定
学校里笔者经常和孩子们用语言之外的肢体进行交流,肯定他们问题答对时就竖起大拇指,他们拾起地上一张纸时就点头、微笑,他们拾金不昧、帮助别人时就握手、鼓掌,用这种肢体语言对学生的表现进行肯定和表扬,这种方式也得到学生们的喜爱。
3.3评比激励
笔者孩子们有的喜欢荣誉证书,有的则偏爱奖状,大多数的更喜欢各种各样的小图案,因为图案新颖、可爱,还可以和獎状贴在学校、家里最显眼的地方,让所有人都知道他的"功绩"。所以笔者特爱给孩子们发红花,发奖状,如"卫生小能手、发言大王、助人小能手、进步奖"等等。
班主任工作是琐碎的,但意义却很重大。有着几千年文明史的中国,受传统儒家思想的影响,讲究"师道尊严"。所以,在平时的工作中,很多班主任在不知不觉中便按照这种管理方法对学生进行管理。在班级中,班主任是权威,"一日为师,终生为父"。正是这些东西,严重地阻碍了师生之间的交流。因此,在全面推行素质教育的今天,班主任不仅做学生的知心朋友,班主任更要做一把开启孩子心灵花园的钥匙。
【关键词】班主任关爱学生
班主任的工作是一项非常辛苦和琐碎的工作。法国作家雨果先生曾经说过这样一句话:"花的事业是尊贵的,果实的事业是甜美的,让我们做叶的事业吧,因为叶的事业是平凡而谦逊的。"笔者很喜欢这句话。于是义无反顾地选择了教师这一甘做人梯的职业。"班主任一定要做一个快乐的人。"这是全国优秀班主任钟竺说的,笔者也很喜欢这句话。的确一个智慧的班主任首先应该是一个快乐的人。因为快乐的人心中永远是充满爱的。
1.班主任要做爱的使者
高尔基曾说过:"谁爱孩子,孩子就爱他,只有爱孩子的人,他才可以教育孩子。"做教师的我们要爱每个学生,不仅要爱白天鹅,还要爱丑小鸭。把机会让给每个学生,让他们得到锻炼,你才会发现原来每个学生都有闪光的地方,都如此美丽无比。那么班主任应该怎样爱自己的学生呢?笔者认为班主任就应赋予学生理解、平等、尊重、信任、民主的爱。
爱学生,就要尊重和信任她。我班有个学生叫马琳。刚接这个班时,她上课总是无精打采,提不起一点学习的兴趣;下课也总是懒洋洋地坐在花园的木椅上,不和别人一起玩耍;回到家里作业基本不做,即使做了,也做不完整,书写相当潦草??于是,笔者找她谈话,希望她能遵守学校的各项规章制度,以学习为重,按时完成作业,知错就改,争做一个"好孩子"。开始她是一副爱理不理的样子,后来口头上勉强答应了。可没过几天她又一如既往,毫无长进,真是"承认错误,坚决不改"。此时笔者的心都快冷了。一天抽查听写生词,她写错了很多,也许是笔者懒得再和她讲道理,就别出心裁地给她颁发了个"特别等待奖"。她拿着这个奖默默地回到了自己的座位。一周后再次听写,批完卷子之后没想到马琳居然只错了两个词,公布成绩后,同学们窃窃私语起来:"抄的","蒙的"。只有她仍旧低头不语。望着她,笔者的心隐隐的有些疼,是呀"一分严格之水,要加九分感情之蜜能酿成甘露。"对于特殊的学困生我们不要经常给她讲大道理,我们要放下架子亲近他们,敞开班主任的心扉,以关爱之心来触动他们的心弦,让他们也主动对班主任敞开自己那小小的心扉。"为了引起老师对我的关注,我有时故意捣乱。"一位成绩差又淘气的男同学私下里对别的同学讲。爱是教师教育学生的感情基础,学生一旦体会到这种感情,就会"亲其师",从而"信其道"。反之,如果他们感觉你有偏爱之心,他们会在情感上对你采取冷漠、猜疑、反感甚至抵触的消极态度,那样的话,无论你怎样苦口婆心,他们也不会接受。所以,在整个班级之中,不仅要爱那些好学生,更要爱那些缺点较多的学生,要让每一个学生都从老师这里得到一份爱的琼浆,从中汲取奋发向上的力量,更加自爱、自尊、自强和自信。作为班主任应充分信任学生,给学生足够的空间。在笔者的班级里,每一个学生都是班长,每一个学生都是学委,每一个学生都做过一天的班主任?.很多事情都大胆地交给学生去做,结果他们中有的人做得比笔者还好。
2.班主任是思想者的化身
善于观察、善于反思、善于归纳总结,即"善于思考"。班主任就要做思想者的化身。每个学生都有他独特的个性、发展的变性。所以,思考便是班主任工作的灵魂。
2.1善于观察
班主任要善于观察,观察学生的一举一动,并从中发现问题。从平时的观察中知道:每一个孩子的内心,都有着强烈的集体责任感,每一个孩子的内心,都是充满着丰富的情感,都是可以唤醒的。眼睛是心灵的窗户,你用心地观察,就会通过学生的脸色和眼神发现蛛丝马迹,并加以思考、归纳和总结,进而发现学生隐藏在内心深处的心理问题,以便及时帮助他们。
2.2善于反思
"反省是一面镜子,它能将我们的错误清清楚楚地照出来,使我们有改正的机会。"海涅的这句话恰恰给班主任一个警示,班主任就要每日三省我身,反思教学方法是否恰当,反思班级管理的方式是否合适,反思自己的言行是否得体,并从中得到教育教学的宝贵经验。会反思的班主任是智慧的。
2.3善于总结
班主任要善于总结自己的经验,善于总结的班主任是睿智的。班里的事事都会总结:大事情要总结,小事情也要总结;失败的教育要总结,成功的教育也要总结。班主任通过深入学生的生活,经过细心的观察,在与学生的交流中所获得的感性的材料,通过科学的思维加工,从而形成对问题的深刻认识,在此基础上才能做出合乎实际的对策措施,才能制定出合乎教育规律的班级规章制度,才能积累丰富的教育教学经验。善于总结的班主任观察事物可以做到同中求异,异中求同。
3.班主任是赏识的代言人
心理学家罗森塔尔经过实验研究认为,教师对学生的高期望会使学生向好的方向发展,教师对学生的低期望则会使学生越来越差。运用合理的赏识方法去赏识你的每一位学生吧!在学校笔者经常用以下的方法。
3.1语言称赞
口头表扬是经常用的赏识方法之一。学生回答对问题笔者会说:你真棒!你真聪明!学生答错问题笔者会说:你已经说的很努力了,再好好想想吧!学生做了件好事笔者会说:你是好样的......正如美国心理学家威谱·詹姆斯说的:"人性最深刻的原则就是希望别人对自己的加以赏识",赏识可以发掘学生的内在潜力,赏识可以让教师学生关系更加融洽。
3.2肢体肯定
学校里笔者经常和孩子们用语言之外的肢体进行交流,肯定他们问题答对时就竖起大拇指,他们拾起地上一张纸时就点头、微笑,他们拾金不昧、帮助别人时就握手、鼓掌,用这种肢体语言对学生的表现进行肯定和表扬,这种方式也得到学生们的喜爱。
3.3评比激励
笔者孩子们有的喜欢荣誉证书,有的则偏爱奖状,大多数的更喜欢各种各样的小图案,因为图案新颖、可爱,还可以和獎状贴在学校、家里最显眼的地方,让所有人都知道他的"功绩"。所以笔者特爱给孩子们发红花,发奖状,如"卫生小能手、发言大王、助人小能手、进步奖"等等。
班主任工作是琐碎的,但意义却很重大。有着几千年文明史的中国,受传统儒家思想的影响,讲究"师道尊严"。所以,在平时的工作中,很多班主任在不知不觉中便按照这种管理方法对学生进行管理。在班级中,班主任是权威,"一日为师,终生为父"。正是这些东西,严重地阻碍了师生之间的交流。因此,在全面推行素质教育的今天,班主任不仅做学生的知心朋友,班主任更要做一把开启孩子心灵花园的钥匙。