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公共部门是国家现代化建设的基本组织,是当前社会风险防范的重要力量;强化对公共部门社会风险防范能力的评估,可以为其发展提供更高参考标准,同时也能促进公共部门高效履职。运用德尔菲法与AHP层次分析法,结合“结构-过程-结果”(SPO)三维评价模型,力图构建科学合理的公共部门社会风险防范能力评估指标体系。该体系一级指标为公共部门所必须具备的“结构、过程与结果”三个导向指标,二级指标分别为“结构分项的三个指标、过程分项的六个指标与结果分项的两个指标”,并在此基础上进一步展开三级指标。评估指标体系的构建是为提升公共