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校企文化融合，对工学结合的深入开展和高技能人才培养起着重要促进作用。高职校企文化在职业性、行业性、基层性等特征上具有一致性与互补性，这是二者融合的现实基础。高职院校引入企业文化因子，打造特色校园文化；输出校园文化精髓，实现校企文化的优势互补，从而使校企文化在融合中提炼升华，最终实现高职教育目标，培养出符合社会需要的高技能人才。