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干部容错纠错机制是新时代强化干部管理、提振干事信心和完善中国特色社会主义制度的重要举措,2016 年政府工作报告 提出,健全激励机制和容错纠错机制,给改革创新者撑腰鼓劲,让广大干部愿干事、敢干事、能干成事。党的十九大报告明确指出, 建立激励机制和容错纠错机制,旗帜鲜明为那些敢于担当、踏实做事、不谋私利的干部撑腰鼓劲。通过总结经验和实践研究完善容错 纠错机制,是新时代干部担当作为的重要抓手。