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在剖析西部实施人才战略的内部环境和外部环境的基础上,提出西部地区实施人才战略关键是要更新用人观念,为人才营造良好的创业环境。充分利用现有人才,大力发展教育，进而培养人才，留住人才,吸引人才。
西部地区以创新思路实施人才战略研究
【摘 要】
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在剖析西部实施人才战略的内部环境和外部环境的基础上,提出西部地区实施人才战略关键是要更新用人观念,为人才营造良好的创业环境。充分利用现有人才,大力发展教育，进而培养
【机 构】
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西北农林科技大学教务处,西北农林科技大学经济管理学院
【出 处】
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西北农林科技大学学报：社会科学版
【发表日期】
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2006年1期
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