创新干部选拔制度——上海党政机关领导干部选拔任用制度改革的探索

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近年来,在市委领导下,上海的党政机关在领导干部选拔任用制度改革方面进行了积极的探索。各级党委贯彻党的群众路线,以扩大民主为改革方向,以制度创新为改革重点,以提高群众参与程度为着力点,有力地推进了党政机关领导干部选拔任用制度的改革,不仅使一大批德才兼备的优秀干部走上了党政机关领导岗位,而且大大增强了党政机关领导干部队伍的整体活力,为上海改革开放的现代化建设 In recent years, under the leadership of the municipal party committee and government, the party and government organs in Shanghai have actively explored the reform of the system of selecting and appointing leading cadres. Party committees at all levels implement the party’s mass line, with the expansion of democracy as the reform direction, with institutional innovation as the focus of reform and with the enhancement of the level of mass participation as the focal point, and vigorously promoted the reform of the system of selecting and appointing leading cadres in party and government organs. A large number of outstanding cadres with both ability and political integrity have embarked on the leadership positions of party and government organs and have greatly enhanced the overall vitality of the ranks of leading cadres in party and government organs and have contributed to the modernization of Shanghai’s reform and opening up
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