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全球领先的人力资源、薪酬、福利管理服务提供商ADP面向北美市场推出集成式的点到点人才管理综合平台,旨在为企业招聘提供丰富的人......
介绍云南省医药卫生高级人才计算机管理信息系统....
安徽省凤形集团耐磨材料股份有限公司的前身是安徽宁国耐磨材料总厂。始建于1965年7月,现规模是居亚洲第一、世界第二的以金属耐磨......
虽然培养人才的重要性人尽皆知,企业在人才管理系统和流程上也下了血本,但是人才短缺的企业还是多得让人咋舌。这些企业找不
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论述了医学期刊的现状和生存环境,归纳出四条医学期刊赖以生存的具体措施,期望能为医学期刊的生存与发展有所借鉴。
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科技期刊附载作者简介的必要性︽齐齐哈尔大学学报︾编辑部杨杰沙勇一、有利于编辑了解作者１作者简介有助于编辑审送稿件现今科学技术......
卫生人才管理系统的设计和实现杭州商学院计算机与信息工程系陶明璋浙江省卫生厅设计和完成了“浙江省卫生人才管理系统”（ＺＪＷＲＭＳ）。该系统......
发达国家经济转型与产业升级的经验证明:创意设计是引领一个国家和地区转型与升级的力量源泉和不竭动力。其中,英国、美国、日本、......
随着时代的发展，人才的科学管理生要。为了更好的解决人才的科学管理问题，该文通过建立人元模型，结合人工智能、专家决策支持、物元分......
研究人才管理系统的优化问题，在已建立起系统动态模型的基础上，提出一种求解分布参数系统初边值问题的方法，并研究了相应系统的最优控......
问题的提出实现干部职务的能上能下,是一项复杂的人才管理系统工程.它丝毫离不开人才考察的科学化.而科学化的人才考察,要求察才......
网络技术的迅猛发展为新世纪党建工作提出新的挑战。从科学发展观的视域下,以宣传体系为引领,以教育体系为导航,以规范的管理体系......
鉴于继任者计划是集选拔、培养和接班于一体的系统性工程,更具有战略性、事先性、长期性和发展挑战性。文中采用案例研究的方法,对......
一、导语人事档案管理是人事管理系统中的一个组成部分,能为人事制度、人员调配、编制以及有关问题的决策提供各种必要的基本数据,......
越来越多的企业将人才盘点、继任规划和高潜力人才领导力发展项目，纳入到了后备人才管理系统中来，以留住高潜力人才、降低外部招聘成......
我国饭店人才开发应具有战略眼光与全球视野，关注长短期与国内外的人才供求，着眼于整个行业的发展进行系统思考。饭店人才开发的战略......
本文经过对目前国内人才管理系统（TMS）发展中诸多瓶颈问题的分析，结合国内外人才管理的实践经验，提出了可视化TMS构建的思路，同时要借助......
<正> 一九八一年十一月四日至九日,全国科技人才学术讨论会在江西省南昌市召开。出席会议的有二十三个省、市、自治区和中央军、政......
虽然培养人才的重要性人尽皆知，企业在人才管理系统和流程上也下了血本，但是人才短缺的企业还是多得让人咋舌。这些企业找不到合适的......
随着近年来全球科技水平的高速发展,我国对科技人才(专家)也在不断增加,国家对这些人才重视程度也处在一个上升的趋势。科技人才(......
展望2020新冠肺炎疫情席卷全球,带来灾难、不便、惶恐与哀痛之余,人们也在重新思考人的健康以及人与自然、人与城市和乡村的关系。......
这是一所历史悠久的美国著名高等学府,也是美国现代高等教育制度的肇始之地;这里的校园空气从诞生之初即弥散着科学与民主的浓烈芳......
<正>互联网+大数据的时代背景下,构建新型的全功能的人才管理系统正在成为趋势,利用新系统收集到的大数据进行分析、研究和决策是......
面对当今世界知识经济方兴未艾,科技进步日新月异的格局,“人才”在经济发展中的作用日益凸显,所以,在激烈的国际竞争中只有通过不......
本文从海南省安全防范技术专业建设的实际情况出发,结合社会需求、专业人才需求、用人岗位需求等多方面需求,详细设计了安全防范技......
体育科学与计算机科学的融合成为大势所趋,建立青少年运动员后备人才管理系统是科学选才的重要手段之一。笔者采用.NET程序架构、B......
<正>美国国土安全部(DHS)正在加大研发力度,建立一个基于云的全新企业人才管理系统(ETMS),其目的是协助了解DHS总部及其下属8个机......
<正>Knovia Group(Knovia)是大中华区领先的跨行业人才管理整体解决方案提供商。Knovia为客户提供定制化的人才管理体系和解决方案......
利用ASP(Active Server Pages),结合FrontPage和SQL Server数据库,开发了一个网上人才管理系统。首先介绍了系统的主要功能及各个......
近几年来,随着信息技术的不断发展,网络技术得到广泛应用。尤其当前各个企业、单位人才竞争较激烈,使得大力发展人才成为企业、单......
信息手段不断深入到各类组织的人才管理活动过程中,形成社会发展的一种必然趋势。我国社会组织由于发展比较滞后,其人才队伍建设尚......
