国有科研企业相关论文
目前，国有科研企业中有一部分是由事业科研院所转制过来的，在《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》中明确国有企业具有不......
人力资源是国家和企业创新的主要源泉和动力,国有科研企业内员工都是具有高智力条件的人员.随着人力资源管理模式的不断创新,国有......
摘要：当前，全球化经济大背景为国有科研企业的民品国际化营销创造了良好的发展机会。近年来，一些科研企业在国家的改革趋势推动下，逐渐......
随着国家不断强调和践行“两化融合”理念,电子信息技术广泛应用到工业生产的各个环节,以“两化融合”为指导思想已成为国有石油化......
国有科研企业是国有企业的重要成员,其在国有企业当中往往起着灵魂、引领作用;同时,人力资源在国有科研企业中的重要程度也与日俱......
在国企改革进程中,分配制度改革一直以来就是公认的难点和焦点。本文从分配制度的效率与公平出发,对国有科研机构的现行分配制度、......
国有科研企业面临复杂的外部法律环境,自身法律风险管理也存在不足,迫切需要构建完善的法律风险防控体系。文章阐述了国有科研企业......
绩效管理作为人力资源管理的核心要素之一,在企业的经营管理中发挥了很重要的作用,并在很大程度上影响到企业整体目标的实现和核心......
