契约有效性相关论文
随着媒体对某些上市公司高管“天价薪酬”和“零薪酬”现象的曝光,高管薪酬再次成为社会各界关注的焦点。高管作为企业经营管理的......
高管薪酬是上市公司规范治理的重要内容,薪酬机制是否对高管产生有效激励于企业来说意义重大。所有权与经营权相分离是目前上市企......
在国内少有上市公司使用市场业绩和特殊业绩作为股权激励行权条件的背景下,文章通过研究高鸿股份股权激励计划特殊行权条件的设计......
在国内少有上市公司使用市场业绩和特殊业绩作为股权激励行权条件的背景下,文章通过研究高鸿股份股权激励计划特殊行权条件的设计......
本文研究风险投资对高管薪酬契约有效性的影响,以创业板企业为例,通过理论分析,最终得出了如下结论.(1)风险投资参与会增强企业的......
股权分置扭曲了公司治理机制,使资本市场的定价功能得不到发挥,把上市公司股东变成利益冲突体而非利益统一体,2005年拉开序幕的股权分......
本文通过阐述企业契约论的观点,从契约完备性和有效性着手对国有商业银行产权结构价值进行分析评价,得出国有商业银行产权结构价值......
信息可靠性限制着公允价值在我国的应用范围,对公允价值进行分层计量,同时对不同层次计量方式的相关信息进行有区别的充分的信息披露......
[摘要]本文通过阐述企业契约论的观点,从契约完备性和有效性着手对国有商业银行产权结构价值进行分析评价,得出国有商业银行产权结构......
新产业规则和运行机制使传统契约理论在契约关系、契约目标、契约内容、契约执行等方面暴露了其解释力真空,模块化组织则存在内生......
从公允价值变动损益的确认、公允价值计量与高管薪酬相关关系及敏感性研究和对管理层行为的研究三个方面入手,对近年来我国公允价......
为解决逆向选择和道德风险问题,会计被赋予决策有用性和契约有效性的功能。对决策有用的信息不一定能保证契约的有效,会计的决策有用......
文章选择2009—2017年沪深A股上市企业为研究对象,对高管薪酬契约有效性和公司治理在企业风险承担中作用与影响机理加以实证检验。......
高管薪酬契约的科学合理设计,是任何一个现代企业制度的关键内容之一,尤其对于我国创业板上市公司而言,高管薪酬契约则更是一个值......
公允价值计量的经济后果一直是理论和实务界关注的热点,现有研究多为探析公允价值的价值相关性,较少涉及公允价值的契约有用性。在......