教育人力资源相关论文
帮助教师找到自身的发展方向,为其提供教育实践的良好平台,营造积极向上的工作氛围,让教师体验到成功的幸福进而收获尊严,或许不失......
记者从日前召开的西安深化教育人事制度改革动员大会上获悉,西安市将积极探索“县管校用”中小学教师管理模式,将所有中小学教师统......
笔者近日作为武汉市教育人力资源考察团成员赴美学习考察,对美国中小学德育的实施留下了深刻的印象。文章试从学校文化、爱国教育......
近年来,农村学校大量撤并,城市大力打造优质校园,部分交通发达、区位优势明显的学校教师大量富余,一些城区学校的专任教师相对过剩......
(综合2007年12月8日韩国《朝鲜日报》的社论《应立刻废除不公平的高考等级制》、12月10日《东亚日报》的报道《等级制度引起了高考......
一、区域性教育人力资源经营的界定区域性教育人力资源经营是指以县(市、区)为一个单独的建制,在所在区域教育局的领导下,成立区域......
本文试图从宏观上来探讨目前如何建立一个既适应社会主义市场经济发展需要,又符合教育工作特殊要求的教师管理体系,以优化教育人力......
过去的几年,我市职工教育取得长足发展,实现了五大突破,成人教育为各行各业培养了大批有用人才,推动了全市经济建设和社会发展。......
目前我国基础教育人力资源开发的研究主要有经济学、管理学和心理学三种取向,不同取向间虽存在差异,但也呈现出一些共同特点:(1)研......
北京密云县是北京远郊区县之一。县委、县政府将提升教育人力资源的品质作为促进本县经济社会发展的主要动力,并于2004年召开的教育......
中华传统文化的宝藏宏富渊深,《易经》作为传世经典之名著,内容涵盖哲学、政治、地理、文学、天文和法律。在此之上生发出的管理智......
以民办高校体育人力资源状况依据,运用文献资料法、问卷调查等方法,通过对影响民办高校体育教育人力资源优化配置的因素进行调查分......
随着时代的发展,知识与能力越来越被人们所重视,教育事业成为未来各大行业的领头羊,教育事业会为社会提供更多的优质人才,而从事相......
今天,十分高兴与来自京沪渝城区的教育同仁齐聚祖国首都——北京,围绕“教师队伍建设与教师专业发展”的主题进行深入研讨和交流,我们......
本文首先界定人力资源及其要素,然后分析云南高等教育人力资源的现状并找出存在的问题,根据人力资源管理的基本原则,最后提出改革与优......
摘 要:随着高新技术发展与教育教学改革的深化,人事信息化已成为院校管理的重要模块。笔者就教育人力资源管理信息化的必要性、存在......
当前,伴随着社会经济的不断发展,相关竞争日益激烈,大学生就业面临着诸多的难度,比如,采取怎样的方式来解决大学生就业问题逐渐成......
一、课程资源的概念rn《教育大辞典》对“教育资源”作了如下解释:教育资源,亦称“教育经济条件”.教育过程所占用、使用和消耗的......
伴随着信息社会的到来,信息化手段在各个工作领域逐步普及,人力资源管理手段得到了丰富和完善,在教育领域,如何将信息化这一先进手段与......
2005年9月12日,韩国教育人力资源部对全国187所四年制大学2004年度研究经费的使用情况进行了调查,结果显示,10所大学的研究经费占1......
【正】韩国的大学生正在与政府合作,帮助缩小日益拉大的贫富差距。韩国教育人力资源部发起了一项为来自贫困家庭的中小学生提供更......
一、问题的提出2009年,随着原南汇区的整体并人,浦东新区教育系统在编教职员工近3万人,约占全市五分之一。面对如此规模的教育人力资......
现代教育资源是现代人类生存与社会发展的重要资源之一,是实现教育可持续发展,特别是推动经济发展、社会文明进步的重要基础性条件......
21世纪是信息化社会,通过教育来开发人力资源成为每个国家发展的首要战略。韩国政府2001年把原有的“教育部”改为“教育人力资源部......
新课改的目标在于促进学生的发展。为此,我校确立了“以学生发展为本,为学生可持续发展奠基”的办学理念,以“教师是最重要的教育人力......
韩国教育人力资源部于去年6月26日公布一项名为《学校生活规定预示案》的方案,对违反学校纪律的学生,允许教师在规定范围内进行一定......
教师作为教育教学工作的具体实施者,他们的工作热情和工怍的积极性都对学校的教育质量产生重要的影响。学校应以人本管理思想为指导......
【正】高等职业教育人力资源发展体系的建设是以"创新、竞争、发展"的理念,构建政府、高等职业学校及人才培养机构三维互动、共赢......
总能见到媒体报道小学初中(尤其是初中)分重点班、普通班的问题,不时引发人们的关注和广泛讨论。究其实,学校设不设重点班只是一个表面......
研究通过文献资料、问卷调查、专家访谈等研究方法对四川省24所高校的1074名教师学历.技术职务、社会职务等情况进系统分析,了解四川......
为贯彻落实科学发展观,合理科学分配使用教育人力资源,全面提高教学质量和管理水平,充分调动广大教职工的积极性和创造性,2009年8......
2014年暑期,长沙市望城区教育局组织对全区14个中心学校、94个乡镇(街道)中小学校校长岗位实行公开竞聘,最终有35个校长岗位易主,交......
“321工程”推动校长队伍建设《今日教育》:据悉,重庆市教委对于骨干校长队伍建设出台了一个“321工程”.能简单介绍一下吗?......
教育的持续、健康、快速发展,办学质量和水平的稳步提升,其关键存于师资质量,在于教育人力资源开发的程度和水平。教育人力资源足教育......
伴随着数字时代的到来,数字技术在教育中的渗透正在不断地加强,将信息技术运用到学校的教学或者是管理过程中,成为了学校持续健康......
本文以教职员工的心理契约和人力资源管理之间的关系,对高校的人力资源进行研究,着重讨论高校人力资源的现状、特点及原因,从而提......
当今社会正处在大发展、大变革时期,人才竞争日趋激烈,高校财务人员在管理中的问题日益突出,本文站在人力资源管理理论的角度,从领......
心理学视野中的基础教育人力资源开发与管理研究主要是运用心理学的原理、方法和技术来研究基础教育人力资源管理情境中人的心理和......
由于不同层次教育的产品性质不同,我国教育人力资源配置存在本质意义上的二元结构。义务教育的公共产品性质与高等教育的准公共产......
在影响合并高校合并效益实现的诸多因素中,教育人力资源管理的状况是一个最具活力的影响因素。目前,我国合并高校的教育人力资源配......
教育改革发展时期,教育人力资源管理将随市场经济发展逐步发生根本性的变革.在从计划经济向市场经济发展的社会大背景中,教育人力......