【摘 要】
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加强团队建设,目的在于充分开发和利用好员工自身和团队潜能,打造体系健全、合理分工、相互关联、通力合作、高效运行的团队组织,努力为员工搭建共同学习、工作和成长的平台,
【机 构】
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南京农业大学,南京师范大学附属中学树人学校
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加强团队建设,目的在于充分开发和利用好员工自身和团队潜能,打造体系健全、合理分工、相互关联、通力合作、高效运行的团队组织,努力为员工搭建共同学习、工作和成长的平台,让员工更好地进行观念碰撞、情感沟通,充分发挥团队互融互通的积极作用,凝聚力量、集中智慧,切实提高团队综合素质。建设一支高效的协作型团队,是提高工作效率的重要法宝,是完成工作目标的最有力的保障。管理无定法,管理重在"理"而不是在"管",根据实际情况调整团队管理的策略,在明确的有挑战性的团队目标指引下,在团队
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